З понеділка, 26 січня, Переяславська БЛІЛ залишилася без керівника. Міський голова Вячеслав Саулко звільнив із цієї посади Віталія Гетьмана.
Голови сільських громад, які є співзасновницями медзакладу, незадоволені таким одноосібним рішенням мера, про яке вони не знали. А Віталій Гетьман відверто розповів про причину конфлікту – тиск на нього вчиняти незаконні дії. Подробиці дізнався Переяслав.Сity.
«Я своє рішення міняти не буду!»: що сталося?
Про інтерв'ю з директором лікарні щодо умов роботи, проблем із заробітною платою і загалом ситуації в медзакладі ми домовлялися ще наприкінці року. З різних причин ця зустріч відкладалася. Але тепер першочерговим приводом для розмови стала інша подія.
Про відсторонення від керівництва лікарнею Віталія Гетьмана міський голова повідомив своїм дописом у соцмережі в понеділок, близько 15 години. Це стало новиною і для голів сільських громад. Тож уранці 28 січня голови Студениківської, Ташанської та Циблівської громад (від Дівичківської не було ні голови, ні представника) прийшли у міськраду обговорити цю проблему.
Проте конструктиву не досягли. «Я своє рішення міняти не буду!», — сказав Саулко на пропозицію переглянути його радикальне рішення. Тож розійшлися на емоціях і кожен при своїй думці.
У коментарі нашому виданню голова Ташанської громади Василь Вовчанівський зазначив, що вони тепер, ймовірно, переглянуть і свої сесійні рішення щодо програми підтримки Переяславської БЛІЛ.
У своєму дописі голова Переяславської громади вказав, що причиною його рішення стали "управлінські прорахунки попереднього керівництва".
"Не було належним чином підготовлено лікарню до опалювального сезону, не сформовано пакет документів для включення закладу до переліку об’єктів критичної інфраструктури. Крім того, мало місце свідоме блокування тендерної процедури та укладання договору з іншою компанією, що призвело до суттєвих фінансових втрат і переплат за теплопостачання", – написав Вячеслав Саулко.
Допис міського голови у соцмережі від 26.01.2026
Причина конфлікту: договір на теплопостачання
Чому так різко Вячеслав Саулко змінив ставлення до директора лікарні, якого ще донедавна публічно хвалив за досягнення в управлінні та розвитку закладу?
– Попередньої розмови зі мною не було, – розповідає Віталій Гетьман. – Я дізнався про своє звільнення під час апаратної наради, міський голова це оголосив при всіх керівниках. Хоча відверто сказати, я ще з вересня вже розумів, що таке може статися. Причина – договір на теплопостачання.
– Йдеться про підключення лікарні до когенераційної установки?
– Саме так.
Віталій Гетьман
– Тоді доречно згадати, що дозвіл на її розміщення депутати дали спочатку на позачерговій сесії ще в жовтні 2024 року київській фірмі. Через місяць це рішення змінили і фігурувати стала інша новостворена компанія – ТОВ «Промислові енергетичні рішення».
Тоді міський голова запевняв, що завдяки цьому лікарня матиме дешеву електрику і тепло. А згодом і все місто. Але чому за півтора року підготовки на початок опалювального сезону медзаклад опинився ледь не в колапсі?
– Насамперед наголошу, що я теж підтримував цю пропозицію і досі вважаю, що це важлива альтернатива в нинішніх умовах. Її, до речі, підтримали спочатку і голови сільських громад-співзасновників. Це був би великий плюс і громаді, і лікарні. Але не так, як ця справа втілюється в нас.
Компанія, яка встановила когенераційну установку, не підготувалася до сезону вчасно. Я весь час слідкував за їхньою роботою: як іде підготовка, монтаж і бачив, що вони не встигають.
У мене були прекрасні стосунки з міським головою. І я цю тему з ним постійно обговорював, попереджав, неодноразово клопотав: усно і письмово. Направив йому багато звернень. Просив сприяння, щоб компанія прискорилася. Він ніби й розумів, навіть при мені їм дзвонив, підганяв. І я вірив до останнього. Насправді ж справа не рухалася.
Апогей проблеми: відмова виконати незаконне рішення
– Ваш конфлікт з головою просто наростав, чи була якась конкретна сиуація?
– Вже перед опалювальним сезоном міський голова почав на мене просто тиснути, щоб я підписав договір саме з ТОВ «Промислові енергетичні рішення».
При тому, що були порушення законодавчих вимог тендерної процедури. Адже компанія не надала необхідних документів: ліцензії від НКРЕ, дозволу на викиди і навіть підтвердження – звідки в них ця установка: десь куплена, вкрадена чи зібрана власноруч?
Загалом це молода компанія – без досвіду тендерних закупівель. Не мала не тільки документів, а й сама установка до роботи не була готова. Вони хотіли почати отоплювати резервним котлом (на пелетах – авт.), хоч його потужності дуже мало для всієї лікарні, а в морози тим більше.
У такій ситуації підписувати договір з ТОВ «Промислові енергетичні рішення» – було протизаконно.
Коли виконком ухвалив рішення про початок опалювального сезону в лікарні з 8 жовтня, голова о пів на восьму ранку дзвонить мені й каже: «Запускайте тепло, а дозвола – то таке, то доробиться».
Я зрозумів, що це – підстава, і що за все відповідати доведеться мені. Я відмовився. Відтоді все й почалося. Свою правоту можу доказати тільки в суді, що і буду робити.
Пошук рішення: дзвінок до голови області
– Окрім міського голови Ви цю проблему ще з кимось обговорювали?
– Так, голови сільських громад знали, що почався конфлікт, але радили робити все по закону, тому і відстоюють зараз лікарню.
До речі, про генератори, які в нас були. Коли голова прийшов з ідеєю про когенерацію, сказав, що вони нам взагалі не потрібні, бо спалюють дуже багато палива. Тоді я його підтримував, хоча й подбав про запас 3 тонн дизельного палива завдяки допомозі також сільських громад.
Далі ситуація ускладнилася: я побачив, що когенерація не запрацює, генератори не всі робочі, лікарня не забезпечена взагалі резервним живленням, а мене голова вже не чує.
Тоді я зважився і зателефонував до голови КОДА. Дякую, він мене почув. Бо був великий ризик, що лікарня взагалі залишиться на зиму без тепла. Тендер затягувався через оскарження процедури з боку цієї нової компанії. А та, що в нас працювала (ТОВ «ГК Теплоінвест» – авт. ), вже готова була згорнутися і піти. Після того до нас приїхав голова Бориспільської РДА, ситуацію врегулювали й ми почали опалювальний сезон з «Теплоінвестом». Також вирішили питання щодо підключення резервного потужного генератора.
Від редакції: Переяславська БЛІЛ двічі – 20 серпня і 16 вересня 2025 р. – оголошувала тендерну закупівлю послуги з теплопостачання на період до 31 грудня 2025 року з очікуваною вартістю 4 694 656,03 грн з ПДВ.
Єдиним учасником обох торгів було ТОВ "Промислові енергетичні рішення". Їхня цінова пропозиція становила 2 846 367,96 грн з ПДВ. Утім двічі компанія не надала неообхідних дозвільних документів, згідно з законодавчими вимогами тендерної процедури. Через це пропозиція була відхилена.
Аналогічна ситуація була і на закупівлі послуги з теплопостачання лікарні вже на період з 1 січня 2026 року. ТОВ "Промислові енергетичні рішення" навіть з вигідною "аномально низькою" ціною не виграла тендер, бо не надала потрібних документів на право своєї діяльності.
Для мене як керівника це було основне, бо знаю, що холод і голод – це найстрашніше. Тому зараз, коли я відсторонений від посади, я спокійний за дві речі: що в лікарні тепло – три котли працюють на повну потужність, і є чим годувати пацієнтів – продуктами забезпечені.
Я навіть сам узяв у людей 20 соток городу і напахав картоплі для лікарні. Але великою мірою дякую за цю допомогу сільським громадам та благодійникам. Також ми закупили ліків та матеріалів для лабораторії.
Під час апаратної наради я також готовий був пояснити присутнім ситуацію і причини, але мені слова не дали.
Ескалація: не погодив другу установку біля лікарні
– А до депутатів міськради Ви зверталися з цією проблемою?
– Про наш конфлікт із міським головою в місті вже знали після того, як я відмовився виконувати його вказівку підписати договір з визначеною компанією – ТОВ "Промислові енергетичні рішення".
А потім я також не підписав погодження на встановлення і їхньої другої когенераційної установки біля лікарні. Хоч депутати за це і проголосували на сесії (відбулася позачергово 5 листопада – авт.) без мене.
Я хотів прийти на ту сесію, але заступниця голови Оксана Степаненко мені сказала: «Вам не потрібно бути на цій сесії». Я хотів депутатам донести, що не запущена ще перша установка і ми не знаємо, як вона працюватиме, який шум буде і таке інше.
А ставити ще один такий об’єкт поряд із кисневою станцією лікарні, біля терапевтичного корпусу, поліклініки й служби екстреної допомоги – це дуже великий ризик. Зрештою, це найлюдніше місце в місті – район автостанції.
Я ще раз наголошу, що я цілком підтримував тоді і тепер, що такі автономні станції вироблення енергії в нинішній ситуації є дуже важливими, але ставити їх треба в інших місцях.
На жаль, все вирішують гроші, бо територія лікарні розташована найближче до газорозподільної станції (ГРП) та трансформаторної електропідстанції.
Після сесії голова просив, щоб я приїхав і погодити це рішення. Я відмовився. Сказав, що за чиїсь помилки відповідати не буду. Тільки за свої.
А голова ще більше обурився. Загалом у нас не було з ним спілкування взагалі уже з кінця вересня. Бувало, приходив на прийом у мерію на його ж запрошення. Сидів під кабінетом чекав, мені вручали якесь розпорядження і все. Спроби поговорити ігнорував. Це було таке ставлення і така «співпраця». Він досвідчений чоловік, але чому такі вчинки робив, не розумію…
Екстрена критичність: пошуки крайнього
– Ще одна причина рішення мера, яке він озвучив – це виключення лікарні з переліку об’єктів критичності. У чому проблема?
– Так, міський голова мене звинуватив за цю критичність, але не уточнив, що критичність зняли так само з тепломережі і з ВУКГ. Але за це тільки керівника лікарні звільняє…
Критичність нашої лікарні як медзакладу в принципі була погоджена ще до мого приходу на посаду – у квітні 2024 року, тоді в.о. директора працював Олег Михальков. Це була не та критичність, що дає бронювання працівникам. Йшлося лише про режим енергопостачання. Але до блекаутів про це ніхто не згадував: жодних листів чи повідомлень з департаменту не було. У місцевому РЕМі мене запевняли, що лікарню не відключатимуть.
Ми розпочали опалювальний сезон, закупили ліки, і я поїхав в обласну лікарню на планову операцію. Про це попередив заступницю міського голови, знав про це і міський голова – у мене є підтвердження.
– Як голова міської громади долучився до вирішення проблеми з виключенням лікарні з переліку об'єктів критичної інфраструктури?
– Він з цього питання взагалі не напрягався. Тільки коли гостро постала потреба в дизельному пальному для наших генераторів, міськрада ухвалила рішення виділити.
Голова громади насправді робив ставку на когенераційну установку, нібито з нею цей статус критичності для нас не матиме значення. Хоча при цьому знав, що вона не буде запущена в роботу вчасно. Я подавав йому доповідні записки й не одну.
Коли почалися масові відключення, а уряд змінив умови для критичності, я ще був на лікарняному. Заступник з господарської частини Сергій Кобиш мені повідомив, що необхідно поновлювати документи. Ми оперативно все зібрали і подали в десятих числах січня, їх повернули ще на доопрацювання, але ми все доробили.
Оскільки голова зі мною вже не спілкувався, то з приводу критичності до нього звертався Кобиш. На що почув від Вячеслава Саулка відповідь: «Це мені що, до губернатора треба дзвонити?!».
А в п’ятницю, 23 січня, голова КОДА був у Переяславі. На території лікарні о шостій вечора перевіряв когенераційну установку. Про цей приїзд мені не повідомили, і обговорення ситуації проходило без мене.
Як її піднесли голові обласної адміністрації, можу тільки здогадуватися. І що рішення про моє звільнення голова ухвалив саме після цього візиту. Хтось мав бути крайнім. Наскільки знаю, була обіцянка за два тижні установку запустити.
Голова Київської ОДА оглянув об’єкти альтернативної генерації та резервного енергоживлення в Переяславській громаді
Що далі: "Я не збираюся здаватися"
– Як сприйняли Вашу відставку в колективі?
– У попередню п’ятницю на нашій внутрішній нараді з керівниками підрозділів і заввідділенями лікарні я відверто розказав про ситуацію, як вона склалася. Не хотів, щоб для працівників моє звільнення стало несподіванкою. Бо це все впливає і на працездатність, і на організацію процесів в лікарні загалом. Хоча говорив лише як про можливість такої ситуації. Але водночас і сказав, що в разі чого, то доводити свою правоту буду в суді.
У лікарні 380 працівників. Хтось порадів моїй відставці, хтось засмутився, комусь байдуже. Це нормальна реакція для такого великого колективу.
– На апаратній нараді в міськраді Ви сказали, що повернетеся. Що мали на увазі?
– Я і там сказав, що готовий свою правоту відстоювати в суді. Якби щось зробив неправильно: помилився чи зумисне – я би це визнав, написав заяву й пішов. Але це – не та ситуація.
Думаю, час розставить все на свої місця, хоча в цьому разі час грає проти. Бо без керівника справи в закладі можуть «провалюватися».
Тимчасово виконання обов’язків керівника лікарні мер поклав на Надію Шепель, заступницю директора з економічних питань. Якщо вона погодилася вести справи, то, мабуть, готова до цього. Це нелегкий крок, бо одна справа працювати заступником, інша – відповідати самій за все.
Хоч іноді в таких ситуаціях люди проявляють свої здібності більше. Але хто б не керував – буде нелегко, будуть тиснути, а відповідати доведеться самій.
Розумію, що процес з моїм позовом може затягнутися. Що це буде викликом, якщо доведеться далі працювати з Вячеславом Саулком. Але я не збираюся здаватися, готовий боротися за те, щоб повернутися на роботу й завершити ті проєкти, які ми розпочали.
Про те, скільки коштів заробляла лікарня контрактами з НСЗУ, яка зарплата в директора, в лікарів і медсестер, хто і за що отримував премії та куди ідуть кошти від оренди? Зрештою, яка ситуація з кадрами і співпраця з громадами та меценатами – про це та інше читайте в наступній частині цього інтерв'ю.
Найактуальніша інформація та новини Переяславщини в нашому Telegram-каналі, інстаграмі, фейсбуці та TikTok
